×
Заказать звонок
Удобное время для звонка с по
×
Задать вопрос
Мордовская республиканская организация Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации
prof-obrazovanij@rambler.ru, mordovia@eseur.ru
8 (834) 24-53-80

Работник, заключивший срочный трудовой договор о работе по совместительству, может быть уволен лишь на общих основаниях

06.02.2024

Работник, заключивший срочный трудовой договор о работе по совместительству, может быть уволен лишь на общих основаниях, предусмотренных Трудовым кодексом РФ или иным федеральным законом. Дополнительное основание прекращения трудового договора, предусмотренное статьей 288 Трудового кодекса РФ, в случае заключения срочного трудового договора с совместителем не применяется.

Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 20 декабря 2023 г. N 14-6/ООГ-7700

'
Warning: Invalid argument supplied for foreach() in /home/p546794/www/profobr13.ru/wp-content/themes/twentyfifteen/single.php on line 74
Назад